Mediální svět   |   Bankovní poplatky   |   Nová banka   |   Moje poplatky   |   Vstřícná banka   |   Digitaiment   |   Silniční zákon.cz   |   Poplatkožrout   |   Děkuji.eu


Odměna za pracovní pohotovost

Autor Jan Pražák
Předmět Odměna za pracovní pohotovost
Dotaz Dobrý den, chtěl bych se zeptat, dle jakého předpisu nebo zákona jsou odměňováni zaměstnanci v nestátních neziskových organizacích(jsme občanské sdružení). Náš zaměstnavatel nás nutí držet pracovní pohotovost mimo pracovní dobu a pracoviště, zejména v noci a dnech pracovního volna. Jaká je sazba odměny (máme paušální platy), vztahuje se tato odměna k hodinovému průměrnému výdělku (či jinému) a zdali je rozdílná sazba za pohotovost v noci, ve dne, ve dnech pracovního volna a klidu. Je tam nějaké časové omezení nebo teoreticky nám nadřízený může nařídit pohotovost mimo pracovní dobu (třeba 570 hodin). Předem mnohokrát děkuji za odpověď. Jan

Odpověd na dotaz:

Dobrý dne,

zaměstnávání zaměstnanců u neziskovek se řídí standardně zákoníkem práce, žádné výjimky tam určitě nejsou. Jediná výjimka, kdy se zaměstnanci řídí jiným zákonem je služební zákon policistů a hasičů a ozbrojených složek.

co se týká sazby platu, pak samozřejmě takto striktně určená není. Záleží na druhu vykonávaného zaměstnání na jeho náročnosti, době apod. Pokud jde o odměnu za pracovní pohotovost tak i ta se bude řídit zákoníkem práce, kde je to poměrně jasně vymezené.

Výživné často přímo ruinuje otce

Manželka již podala žalobu a požádala o soudní vypořádání majetku v SJM. Teď jen... více »

Vyhrajete soud a stejně přijdete o svůj majetek

Jen v Česku je snad možné vyhrát soud a to dokonce u nejvyšší instatnce a stejně... více »

Nestačí si stěžovat, ale začít něco skutečně dělat

Tak moji milánkové .Neznalost zákona neomlouvá. Někteří místo vyse dávání v krčm... více »

Anketní otázka